Si une clause de mobilité géographique est, de principe, licite, elle ne l'est que pour autant qu'el
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09-01-2007
N° 1330
CONTRAT DE TRAVAIL, EXÉCUTION Modification - Modification imposée par l'employeur- Modification du lieu de travail - Refus du salarié - Clause de mobilité - Usage abusif - Caractérisation Le refus de mutation par une salariée dont le contrat de travail comporte une clause de mobilité ne peut être considéré comme fautif ... Soyez le premier à commenter cet article |
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